HR Manager

Warung Indra Computer · 📍 Cirebon, Jawa Barat · Diposting 2026-10-11

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 20.000.000 – Rp 27.000.000 per month

Warung Indra Computer adalah perusahaan teknologi informasi yang bergerak di bidang jasa pembuatan website, aplikasi, dan pengembangan perangkat lunak. Kami sedang mencari seorang HR Manager yang berdedikasi untuk membantu kami membangun tim yang kuat dan berkinerja tinggi.

Sebagai HR Manager di Warung Indra Computer, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola semua aspek sumber daya manusia di perusahaan. Anda akan bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan bahwa perusahaan memiliki sumber daya manusia yang tepat untuk mendukung tujuan bisnis perusahaan.

Jika Anda adalah seorang profesional HR yang berpengalaman dan ingin bergabung dengan perusahaan yang dinamis dan inovatif, kami sangat mengundang Anda untuk mengajukan lamaran.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi HR yang sesuai dengan tujuan perusahaan.

Merekrut, memilih, dan mengelola sumber daya manusia yang berkualitas.

Mengelola proses perekrutan dan onboarding untuk memastikan bahwa karyawan baru dapat berkontribusi secara efektif.

Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.

Mengelola hubungan kerja yang positif antara karyawan dan manajemen.

Mengelola proses evaluasi kinerja dan memberikan umpan balik yang konstruktif.

Mengelola aspek keuangan dan administratif HR, termasuk gaji, manfaat, dan perlindungan.

Memastikan kepatuhan dengan semua hukum dan regulasi yang berlaku dalam bidang HR.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

Sarjana atau diploma dalam bidang HR, Psikologi, Sosiologi, atau bidang terkait.

Minimal 3 tahun pengalaman dalam peran HR Manager atau peran HR yang serupa.

Memiliki pengetahuan mendalam tentang hukum dan regulasi HR yang berlaku di Indonesia.

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.

Memiliki kemampuan analitis yang kuat dan kemampuan untuk mengambil keputusan yang tepat.

Memiliki kemampuan untuk mengelola dan mengembangkan hubungan kerja yang positif.

Memiliki kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan seleksi yang efektif.

Memiliki kemampuan untuk menggunakan sistem HR dan perangkat lunak HR dengan baik.

🛠️ Keahlian

<p>Jika Anda adalah seorang profesional HR yang berpengalaman dan ingin bergabung dengan perusahaan yang dinamis dan inovatifkami sangat mengundang Anda untuk mengajukan lamaran. Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan lingkungan kerja yang mendukung pertumbuhan karir. Kami berharap dapat menerima lamaran dari Anda.</p>

Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang