Senior HR Staff

PT Akasia Sejahtera · 📍 Malang · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 – Rp 7.000.000 per month

PT Akasia Sejahtera adalah perusahaan yang bergerak di bidang industri manufaktur dengan visi untuk menjadi pemimpin dalam inovasi dan kualitas produk. Kami sedang mencari seorang Senior HR Staff yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Malang.

Sebagai Senior HR Staff, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola berbagai aspek sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industrial. Anda akan bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan kebijakan HR yang efektif dan berperan dalam pembangunan budaya perusahaan yang kuat.

Jika Anda adalah seorang profesional HR yang berdedikasi dan memiliki visi untuk berkontribusi pada kesuksesan perusahaan, kami sangat berharap dapat bekerja sama dengan Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Membangun dan mengembangkan kebijakan HR yang sesuai dengan visi perusahaan.,Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala.,Mengelola hubungan industrial dan negosiasi dengan serikat pekerja.,Membantu dalam pengembangan program pelatihan dan pengembangan karyawan.,Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan perundang-undangan terkait HR.,Mengelola aspek administrasi sumber daya manusia, termasuk gaji dan manfaat karyawan.,Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan karyawan dan manajemen.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau Diploma dalam bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Staff atau peran serupa di industri manufaktur.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang peraturan dan perundang-undangan terkait HR.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Kemampuan analitis dan pengambilan keputusan yang baik.,Pengalaman dalam mengelola hubungan industrial dan negosiasi dengan serikat pekerja adalah nilai tambah.,Pengalaman dalam menggunakan sistem HRIS adalah nilai tambah.,Kemampuan berbahasa Inggris dan Indonesia dengan baik.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan seleksi.Kemampuan untuk membangun dan mengembangkan kebijakan HR.Kemampuan untuk melakukan evaluasi kinerja.Kemampuan untuk mengelola hubungan industrial.Kemampuan untuk mengembangkan program pelatihan dan pengembangan karyawan.Kemampuan untuk memastikan kepatuhan dengan peraturan HR.Kemampuan untuk mengelola aspek administrasi HR.Kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan karyawan dan manajemen.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait